หลักสูตร การทำงานเป็นทีม Team Building

ผู้คนที่ใช้ชีวิตในยุคที่เทคโนโนยีสื่อสารก้าวไกล ซึ่งเป็นประโยชน์ต่อธุรกิจและการทำงาน แต่รู้หรือไม่ว่าหลายคนเริ่มมีปฏิสัมพันธ์ต่อกันน้อยลง จึงเกิดช่องว่างระหว่างบุคคลมากขึ้น หลายหน่วยงานก็พบกับปัญหาความขัดแย้ง การไม่เข้าใจกัน และเกิดปัญหาส่วนตัว และปัญหาในการปฏิบัติงานตามมา ด้วยเหตุนี้เอง เราจึงจำเป็นอย่างยิ่งที่ต้องรู้จักการทำงานเป็นทีม  เพราะองค์กรประกอบไปด้วยบุคลากรที่มีความหลากหลาย มีความรู้ความเชี่ยวชาญและ ประสบการณ์ที่แตกต่างกันไปตามลักษณะของงาน เป็นส่วนสำคัญต่อผลสำเร็จในการบริหารงาน หน่วยงานมีปัจจัยที่สำคัญที่ส่งผลให้การบริหารงานบรรลุผลสำเร็จได้อย่างมีประสิทธิภาพและ ประสิทธิผลยิ่งขึ้น คือการประสานงานของทีมงานหรือการทำงานเป็นทีม
การทำงานเป็นทีม ถือเป็นเรื่องที่ทุกหน่วยงานต้องการ เพราะผลแห่งความสามัคคีนั้น จะนำไปสู่ผลลัพธ์ของการปฏิบัติงานที่รวดเร็ว และมีประสิทธิภาพ 
วัตถุประสงค์
1.          -เพื่อให้ผู้เข้ารับการฝึกอบรมมีความรู้ความเข้าใจในแนวคิดหลักการและองค์ประกอบสำคัญของการทำงานเป็นทีม
2.          -เพื่อให้ผู้เข้ารับการฝึกอบรมตระหนักและเข้าใจถึงบทบาทและความสัมพันธ์ระหว่างพฤติกรรม ส่วนบุคคลและผลกระทบต่อการทำงานขององค์กรโดยส่วนรวม
3.          -เพื่อให้ทราบถึงวิธีในการทำงานเป็นทีม
4.          -เพื่อให้ผู้เรียนสามารทำงานเป็นทีมได้อย่างมีความสุข
5.         - เพื่อให้ความรู้เกี่ยวกับวิธีการลดความขัดแย้งในการปฏิบัติงาน
6.          -การสร้างพลังในการทำงานเป็นทีม
7.          -เพื่อให้ผู้เข้ารับการฝึกอบรมสามารถนำความรู้ที่ได้รับจากการเข้ารับการฝึกอบรมมาประยุกต์ใช้ในการปฏิบัติงาน ได้อย่างมีประสิทธิภาพ

รูปแบบการสัมมนา
เป็นการเรียนรู้ผ่านกิจกรรม (Active Learning) ด้วยการสอดแทรกหลักคิด ทฤษฏี การพัฒนาทีมงานและการทำงานเป็นทีม โดยยึดหลักการเรียนรู้ สาระบนความสนุก เน้นกิจกรรมนำไปสู่การมีส่วนร่วมและความรู้
ขอบเขตเนื้อหา
·     - การวิเคราะห์บุคลิกลักษณะของตนเอง
·      -การวิเคราะห์บุคลิกลักษณะส่วนตัวและเพื่อนร่วมงาน
·      -ความหมายและความสำคัญของการทำงานเป็นทีม
·      -ขบวนการทำงานเพื่อนำไปสู่เป้าหมายแห่งความสำเร็จของการทำงานเป็นทีม
·      -“ภาพ” ของการเป็นทีมที่ดีในองค์กร
·      -ธรรมชาติของการทำงานเป็นทีมของมนุษย์
·      -ทัศนคติของการทำงานเป็นทีมเรื่อง “งานกับการทำงานเป็นทีมเข้ากันได้อย่างไร”
·      -การสร้างจิตสำนึกในการเพิ่มประสิทธิภาพของทีม
·      -ปัญหาของงานกับการทำงานเป็นทีม

เงื่อนไขอื่นๆ
  • หลักสูตร 1 วัน เวลา  9.00 น. - 16.00 น.
  • สามารถจัดในหรือนอกสถาณที่ได้ (แล้วแต่ลูกค้ากำหนด)
  • สามารถจัดกิจกรรมได้ตั้งแต่ 30 - 60 คน
  • สามารถปรับหลักสูตรตามรูปแบบปัญหา หรือองค์กรต้องการได้
  •  เลือกได้ บรรยายในห้องหรือWalk Rally
* **ราคาต่อรองได้ (เน้นทำงานที่มีความสุข)

ตัวอย่างกิจกรรมบางส่วน

วิทยากร
อาจารย์ชัชวาลย์ ทอดทอง
“ผมเป็นคนขอนแก่น ที่มีใจรักบ้านเกิด พร้อมที่จะเป็นสมองของสังคม และตั้งใจที่จะสร้างกิจกรรมดีๆมีความสนุกานานพร้อมสาระ ให้กับทุกคน”

ข้อมูลการศึกษา
จุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัย  วิทยาศาสตร์บัญฑิต คณะวิทยาศาสตร์การกีฬาสาขาโค้ชและจิตวิทยา
ประวัติการทำงาน
               -ผู้จัดการสาขาขอนแก่น   บริษัท นิลฟิสก์-แอ๊ดวานซ์ จำกัด
               -เซลล์ซุปเปอร์ไวเซอร์ แผนกขายส่ง บริษัท ไอ คิว ไพบูลย์ กรุ๊ป จำกัด
               -Marketing Supervisor บริษัท วโรบล จำกัด
               -ที่ปรึกษาการตลาด: การตลาดและการตลาดออนไลน์
               -วิทยากรอิสระ: การเป็นผู้นำการทำงานเป็นทีม,การสอนงานและซอยงาน,การรู้จักตนเองและวางแผนชีวิต,

สนใจจัดหลักสูตร หรือ กิจกรรมเพื่อให้สอดคล้องกับบริษัท ติดต่อ
อาจารย์ชัชวาลย์ ด่านข้างเว็บไซต์